纷点头。闵静超的解释，众人纷听完了
超嘴里说出来，特别显然，这话从闵静有说服力。
静超自己就是gog的设计方因为闵师，一直在负责数据所不及的。的平衡，在这面的理解绝对是常人和游戏机制
如何，并不全都取很多时候一个人能力或者努力。，也取决于他所在的平台决于他自身的天分
增的平台，哪怕他的天也分没有多高，能力会突飞猛进地长。人到了合适个当一
而如果一个很难被激人天分很好，却没有合适的平台，他的天分也活。
地小地方出现？在一个那些名人全都扎堆史上，为什么汉初就像历
不是因可以不么多人才，而是因为人杰地灵、孕育出了这。刘邦，有一个为这个小地方断地获得提升足够高的平台，他们跟着
的，乱世长得更快。出名将，也是因为在频繁的战争中他们成同样
久盛，在不同见。之，在这方面的练的这款游戏的崛起与兴证了这里历gog就是一个绝佳的阶段有不同的思平台，闵静超在理解已经非常深刻了了这么久，可以说是考，久而
当然，gog的平衡性也是毫无常被不玩家诟病。问题的，也经
强砍，质变，加强得少了没有不痒，砍得多这是很正常的，毕竟又可能突然强得不可但砍得少了不疼的英雄就要砍废；而弱的英雄，加了多收拾。强得了又可能一刀
群体再加上不，这更是让平衡问题难上加雄在鱼塘局、高端局玩家之间本来就存在完全是不同的英雄和职业赛里面可能同难。巨大的差异，一个英
建议听取意业选手和因为他能够从dg负责go那边获得错的，这一方面是的这g做得还是比较不的平衡性方面专业战术分析师见。，也可以从玩家群体中但总体来说，闵静超e俱乐部的职段时间，在游戏
者mm时候闵静超发现，f𛈊才做出了现在性这要照搬moba游戏或的这种设计方案。业设定最好还是不ps游戏的职ps游戏职业平在深入思考f衡个问题的pg游戏，所以
至此，《弹痕2》案就个设计方的整都讲解完毕了。
有多少……新的资源大概是什么量图具体是一个什么个级工作，玩家可用的特殊道具，比如这张大地布局，定还有很多据点刷后续肯据点如何分布，每
。不过这些大地图那是关卡设计师的工作就都有其他的设计师来帮忙完成了，比如
闵静超作为主设计了。方向没有跑偏就可以师，只要保证大
了一短暂的沉默，过：“我这边没问题了。”会议会儿之后孙希说道室里陷入了
设计其他师也没再说什么。
好，那周暮岩看了看，也。”点了点头：“就这么敲定了
师们还要再提一些，讨问题案，可能这些设计如果是其他人的设计方论讨论。
着。的这个毛病可挑，毕竟履历在这摆方案确实没什么但闵静超
败，谁也不敢打包票。例，一些创新的玩法虽然但它到底是成功还是失没有先
既然如此超和裴总。，还不如彻底地信任闵静
一直提万一自己这边意见，游戏失败了那算谁的？
静超看了烦看孙希给了，麻：“那我就度，周一就开始写设计方案了。”盯一师们分配一下，闵你把要做的设计稿下进组内的设计继续细化方案
孙希点了点头：“好的，这是我分内的工作。”
呃……周：“周一？问道？”他愣了一下，又六呢
如果按照天火工作室的刚立项的时候设计师们默认流程，游戏绝对是默认996的。
。甚至有些设计师负设计稿能够如期完成较多，在开会前一天要通宵改设计稿，确保开会的时责的设计方案比候
这么过来的，所以大部种情况只能说明是工作量安排得不合了，没有怨言。这理，但毕竟所有人都是分设计师也都已经习惯虽说出现
明天周六肯定要加班写闵静超根本没提这个事设计方案了，结果所以孙希还以为情。
啊。”：“周末正常休息闵静超理所当然地说道
看周…”孙希下意识地看了“这…暮岩。
目照搬，对吧。”，不能盲作模式我情况周暮岩轻咳两声：“有所耳闻，闵兄弟，腾达那边的工家公司都有每家公司的每不过……
时间打磨一下，出来强，也习能力那么“我们工作室这边点惯了慢工出细的设计师的方案细节更好候多花。”们不像腾达那边活，有时
达那边的按我们工作工作作息，项目组其他？”你看怎么样“要不我看这样人室原本的流程来，，闵兄弟你还是按照腾
的。开这个口子周暮岩显然是不希望
品一方面是担心游戏的质。
效率可没那么都高啊。边的人来，腾达能假期拉满很高，可天火工作室这那是因为员工们的效率毕竟在他看
开发节点无法完成那该开发期的紧绷感，万一正常放假，没有怎么办呢？
另一方面也是怕影响其他人的心态。
周六大家都这边觉得不公平人是来加班了，反而《项目组一个人都没来，那别？也不想加班了？不是弹痕2》
戏开发同样如好不容易抠出疼。此。来的时间回去，周暮岩觉得很心时间就是金钱，游又这样还
亏待了这些人跟其他的老版相比，也一向大方。自当然，他也不觉得钱分奖金的时候，他，毕竟游戏赚己
要。”闵静超摇了摇头：这个必“我觉得没有
项目人员，设计师们也都是术、程序和其他的也室的计师，包括美都是业内顶尖的。”很强的设“我相信天火工作
慢了效是因为频繁加班导致精候进度慢，可能仅仅。”率体也没有达到完美状态，所以无形中拖神状态低迷，身“之所以有时
还是能按式来，正常工作时“我希望加照腾达的开发模间之外严禁班。”
，果再完不成那就延期。“定工作计常的工作量来定划的时候按照正”如果完不成就加人，如
“裴总曾经说过，解新的问题。”表面上解决从长远来看，决问题的方法有了暂时的问题，但很多，但绝对不包括加班。加班只是会引发很多
。”还是点点头：“好了一下，最终吧，那就这么办疑吧周暮岩迟
更犯不着因为这游戏种小事跟闵静超发生争执。方案都已经敲定了，就
出来，能赚到钱，那这都算不上什么慢。开发进度，但只问题虽说不加班肯定会拖要游戏能顺利做
公室。”天的会就周我办筛选一下，选2》项目组。选好暮岩看了看孙计师来《弹痕头你再去重新先到这里了，回今几个最适合的设希：“那了之后，把方案拿到
孙希点了点周总。”头：“没问题
算是开完了，众个会人纷纷离开会议室。这
目组的位置已经全都腾自己的工位，每天的工作就是整理设计稿，进已经有了行前期的准备工作。出来了，弹目前《闵静超也痕2》项
中层还有一些空缺。成了，但拔已经差不多完项目组底层人员的选
法还没有完全敲定缓了两天。，无法确定哪个设计师来做更擅长，所以暂玩主要是之前
周暮岩对这个项目非常也是精挑细选。，所以选人重视
2》项目去《做数值，你看行吗？上坐孙下，就听到有人希刚在自己的工位”弹痕在旁边说道：“孙兄弟，我想主动申请
哥，这不太合适孙希抬？您现在的职位是主策：头一看，赶忙站起身来“韩划啊。”吧
希还早，现在是独立带着一个这个韩哥加入天前段时间上线了，成绩火工作室比孙项目组，还算不错。
这两次会议他也参加有特别的优选他，但周暮岩考虑到他了，p势，所以自己的项目运转得不错，而且在f就没而是选了孙希。面也没s游戏这方
按理说，这次孙名单，是给希要敲定的人员名单都是中层自己打下手的。
》给他打下手这不职位韩哥不论是资历还是合适。都比孙希要高，去《弹痕2
的机会嘛“有什么不合适人，多给他们一些成长。”，我也正好可以正轨了把位置让给年轻韩哥摇了摇头：经走上的？我那边的项目已
“而且最……”张，换到这当生，我在那边边来呢近我儿子刚出负责人时间也比较紧
案特别能获得目很特别，应该，这个项绝对不是要蹭这边的节假日啊！只是觉得“咳咳，当然我闵兄弟的这个方好一些启发。”
孙希自然也就懂话都说到这个份上了，了。
意。”名单上韩哥，那我通过边同不同“好的，具体能不能先把你加在……还得看周总那但这个名单
几句弟了！能帮我美啊，我真的是特别重韩哥点头：“多谢孙兄候，是问起来，希望你言视这个机会！”等你送名单的时周总要
我明白。孙希：“好的韩哥，”
规定，一旦从开，奖金不能拿了。按照天火工作室的拿三个月，以后就就最多再原项目组离
，有什么理由继续项目了分奖金呢？毕竟人都不在这个
韩哥作为主设计师，放弃的奖金可是不一款游戏的寿命少说也有半年到一年，少。
看中《目能获得一些启发跟着闵静但很显然他更，不是也会有奖金么？弹痕2》这边不的因素有三这个新项和成长，第三是一旦《弹痕2》成功了用加班，第二超做点：第一
。有任何的关系自己也没而留在原项目的话，即使《跟弹痕2》成功了，
入《弹痕2主动报名加》的项目组。虑一番之后，他决定所以综合考
的这送走了韩哥之后，孙数值设计师一栏上，作为备选希把他的名字写在了。
了好几条信息。结果刚写完，陆续弹就看到公司内部的聊天软件上出来
弹痕2？真的假的？”》项“希哥！听说《目组不加班
“兄弟，名单啥时候出？”
的上号的了，这没道理，关卡设计师里也算排个啊一定要带我一“不带我啊！”我在公司的
哥，我“孙？”能去《弹痕2》的项目组吗
一连串的笑不消息，孙希有些哭看着这些人得。
来了！好家伙，一听说不加班，全都