了。吴滨差点以为自己看错
这几本书都不是那封面上确确实，不算很厚，但这几个字！了“腾达入职考试”实写种大部头
起到临阵在中书来参加考试的其实之前早就有带辅导效果。，但可以考生，虽然不能照抄午休息的时候看磨枪的两眼、温习温习知识点，
试的辅导但之前的考都是公职人员考生书，因为行测部分的内容都是通用的。的辅导书基本上，带来
辅导书了？现在竟然门针对腾达入职考试的都有专
魔幻。吴滨感到很
正看本书能不能让我看？”生说道：“这他对在复习的考
罢了指那本《说。解》，指腾达入职考试真题详
员，不由张，赶忙点点头，得有点小紧滨戴着工考生把书递了过去。一看吴的工作人牌，知道是腾达
试题。翻，扫过几套简单翻了吴滨伸手接过，
竟然是真题？
吧？公司内部有人泄题了头微皱，该不会是吴滨不由得眉
题目。布之前跟公职人员的草稿纸都要收走，考试的度考试是类似的，考试结束之后，别说考卷了，就连发下来也不会在任何渠道公格程腾达入职考试的严
按照常理来说，外界是获取不到这些真题的。
，吴滨瞬间警惕这事可马虎不得。
。了看标准答案答页，看题的解他赶忙又翻到真
这次，吴滨长出口气。了一
准答案并不相同。内部制定的标因为标准答案跟腾达
再返，这才发现有个别题回来题，似乎是有准比较长的简答确的，尤其是像文本仔细看前面的这些题目篇幅目的描述其实是不一些轻微的错漏。
虽然不影响内容和答案，但资料并不是从腾达这说明了这些试题部流出的。内
，应该不是内部人“还好员泄露。”
看来，这些题目应该是某些社，人为整理出来的。会上的培训机构组织
上找到且真题属于国家机。其实比腾达的入职考试就像公职人员考试，密。但每一年的真要严格得多，而题，还是能在网
些网友些考题，到网上共享。些是把个别题目抄在准考证上带出，们会指派自家的老甚至有因为很多培训机也会自发地记住一有些是死记硬背，有构都有笨办法，他师去参加考试，
办法了，而且这些手段也都是合理合法的。复原，有太多总之，想把一份试题
有了揉碎，讲给自家学员。这些构就会组织专家题目，培训机中蕴含的知识点拆开、来研究答案，并把其
旧人士有指导意义。作答的，那肯定比一般跟腾达的标准答这些答案不一定完全正确，不可能考生要答得好，所以依案一致，但既然是专业
。吴滨长出了一口气
想让真题绝的。对保密那是不可能做到
了。鬼，这已经是自己公司个监考期间没有内能确定不算是个好消息泄密，确定整
目前的这种情况，反而证明了腾达入职考试的火爆。
声谢，把这本书还事情。默地记下了这个，然后默吴滨道了给那位考生
出教材了，而且还把经有专门的培训机构在题都还原出来了。针对腾达真竟然已
过这么快。可能会出现这种情况会来得吴滨也曾经想，只是没想到
点不舒服。有这件事情，让吴滨稍微
有求职者创这个制度，说白了出入职考试就是为所造一个公平、公环境。正的因为腾达推
验、提升专业知识，本身无可指摘这些考生去做各种提升自己的通过考。试的概率，这行政能力测
但许多培训机财路，开构看准了这条群体的内卷，并考试的真题，事考生入职始卖腾达发了且从中谋利。实上引
，这些培训机构想而、考生越来越多知，以后腾达入职考试涉及的人越来越多利也就越大。从中获可
卷化的恶性循环，所以这就变成了一个考生不买这些培训机构的真题，。位势地内果到时候，如就会在考试中处于弱
这一点，让吴滨感到有点不爽。
滨也没什么办法。但是吴不爽归不爽，
罪，还能按着人家的头让人家不要解读影子，人家干绝大多数考试都有这些吗？毕腾达的考试真题培训机构的竟这世界上的的事情又没有违法犯
不现实。那也
所以，吴滨只是把这件定要怎么裴总，上郝云，再由郝云报给办。整理一份报告交给情记了下来，准备回头由裴总来决事
……
下午，临近下班时间。
工作之后结差不多也该下班回家休看了看表，束了一天的息了。，吴滨
的号码。一个完全陌生这时，他的响了，是手机然而就在
“喂？”吴滨接起电话。
电话里面传来一个非的声音。常客气甚至带着些谄媚
“您好！请问是腾您现在方便讲话吗？”达的吴先生吗？请问
直接回答：“有什么事吗吴滨？”眉头微微一皱，没有
专业的培训，想跟您合作一下。”机构这边是一家“哦，吴先生，我们：电话里的人笑了笑
吴滨不由得一愣：“跟我合作？”
腾达精神腾达的入职考试，有一个非常重生早就听说，们对。吴先事吧？”里面要的环节，叫‘，是这电话里的人说道：“回测试’，有这样的。我
。”“我们呢，想出一个跟试’有关的辅导材料‘腾达精神测
很多学员都想买。但的需求量非常大，我们们实在没这个渠道能拿到。”相瞒，这份材料是呢，我“实不的
“所以呢，才辗转找到了您。”
导类似渠道，配合我腾达精商量。”神测试们出一那这块的利润，我“如果您这边能够提供的辅们可以好好份‘材料，’
“如果能有真题的有真题，只要这份资料好了！就算没话，那就更做得差就够了……”，不会被人拆穿，那不太多也
“您明白我的意思吧？”
之后吴滨眉头紧皱，沉默知道我的说道：“你们是从哪的？”联系方式片刻
大家一起发财犯您的隐私您别多想，我们吴滨生气了，赶忙解释道：“吴先生这对面似乎感觉到，就是想结个善缘，，哦不，做出一番对不是想要侵事业。”边绝
吧？”职者才能部分人在笔走到这一步，大，只有极少数入吴滨沉声说道：“腾达精神契合度测试刷掉了。根本不是试部分就被所有人都需要
可以捆绑销电话中的人说道：“吴先生，这您就售嘛。”所不知了。我们有
左右，加一起也大部分人为了图售，材全都捆绑在一起出就60块钱，省事都不会介意再每本20块钱“笔试试三套教、面试、精神测多花20块钱的。”
“确实只有很少人能用谓的嘛。”挨的事情，无所一个愿到，但一个愿打
明白了。吴滨
的这家培训机构也电话来腾达精神测试其实对试的人来说，都没用。考九成九参加腾达入职打很清楚，
笔试都过不会走路了，还琢因为你连磨最步腾达精神测试，，就已经想学飞了？这不就等于，还没学后一
到潜移而且，默化的影神契合度测试，也通里受过腾达要这个真正入职的人，在部门精响，基本上都能顺利不需教材就根本。
要腾达精神构，甚至所以这家培训机测试的真题。都没说一定
只要了。不被拆穿就行能糊弄过去，
税的勾当。说白了，就是要干个收智商
的人一他们绑一起销那些来买题、精神测试看，就售，做个套餐，以为三套题都有用，题全都捆题、面试全都买下。把腾达的笔试
能还意识不20块钱，就是纯智商税了，而且大这部分人可到这一点。
达最高机密”，说道：“这是腾滨个主意，否则不会沉默片刻，我劝吴你有什么！们以后别再打这好果子吃
电话。滨直接挂了说完，吴
简直是岂有此理。
方针。辛万苦才从裴总高机密，是的一言一行中总腾达精神那是腾达的最千所有腾达员工共同拥有的精神财富结出来的指导，是我费劲
么能拿来做生意，赚钱？怎
拿来收学员的智商税培训机构，这就更不尤其是被这些能忍了！
吴滨觉得，这事必须得重视起来。
己的联系方这些培训机构既然能辗转找到自式，肯定也能找到其他员工的。
也最为坚滨是人力资源部的这种诱惑。吴员工，对腾达精神的理解最为深刻，定，所以能够拒绝
他普通员工呢？但其
们认识不到这件事买。有可能他纯会被金钱收情的严重性，或者单
太多入职考试钱，但随的人越来越多，这这些培训机构如果真做的利益也就越来越多。测试的教辅书，那这将里面规模越来越大、参会变成一个产业链着腾达的出一份腾达精神，虽然现在可能还赚不了加腾达
符合腾达精神这种事情，显然不。
必须得尽早汇报裴总，把这个隐患给处理掉！
间看时，该下班了。了看
后让。郝云再汇报给天上午把这些了想，还是明裴总，让裴总决定应该吴滨想汇报给郝云，然事情总结办一下，怎么