垒》的种种细节《海上堡快速敲定。

黄思博挨思不同的地方，就进行修改。个审查，发现有和包旭一周时间内，，都如期完成原本构各个功能的设计稿全

设计师也开编制作。始使用同时，这批辑器进行游戏雏形的

模板，所以初始的进地调度不慢，只由于大量使用效果，后续还需要慢慢整。思博和包旭想要的不过想要达到黄了通用

全都交给美术组，与资已美术资源需求也源站的画师进行沟通和经定制。

也都在快速准备。色模用的丧尸、雇佣兵的角孩的形，包括一些通象定制等等型，以及小女

例，腾达这边美术组的成员需要反复和画师以及包旭、黄思博进行以小女孩的形象定制为沟通确认。

负责小女孩概念设计兼原画、一作。个动作，各工有三个人，一个负责不同方面的工自个模型、一形象的美

的游戏角色。这一整套流程下来游戏中投入最大整个，小女孩将变成

定制的，可以包括一剧情环节中小女孩的动作和表情，也全都是说是不惜血本了。些特定

尚在预算之内。当然，投入

这种标准来做色七八个孩这一个，预算自然控制得很好。；而《海的那些3a大作是角色按照每一个角色都用这种标因为国外准来做，动辄就主要角上堡垒》就只有小女

裴谦。，黄思博就去直接找好的美术资源有时候发现更

买！而裴谦绝对是大手一挥：

预的没问题吗？刚开始黄思博着，购买资源的还有点忐忑，心里想算一加再加，真

，恐怕老板早就要在别家公司跳脚骂人了！如果是

七八十万加到一百二十万，又加到一百从五十万……

子。能力差”的帽规划不清、成本控制黄思博肯定要被扣上“如果在其他公司，

可在腾达，裴总有责怪不仅没黄思博，反而还很高兴？

黄思博不由得不同啊！感慨，这就是格局的

条件地信任……还对么笨，裴总竟然我这我无

简直是肝脑涂地，！无以为报

，我要是不把这游戏给搞好的栽培！简直是对不起裴总

……

一眨眼，月底了。

月29号，周五。今天是11

对于天。黄思博来说，这就通的一是很普

的资源也都在制作之中方面的工都作已经全目前他的工作已经完也都已经处理妥当。，设计成得差不多了，各种游戏中完成，细节

在黄思博的工辑器这种事情当。作为执行主策，亲作范围之内，自自手调编然有手下人去做然不

的其，就是监督设进计他人、推进工作组度。而黄思博的任务

班了。许多，思博也有一段时间没加所以黄稿而言已经轻松了这工作相比于撸设计

度尚在掌足，所以开发进班。握之内，自然也就不需要再加人手足够、预算充

黄思博从未觉得工作竟然如此轻松惬意。

“叮！”

手机响了。

！黄思博拿起来一看，资到账的通知短信竟然是一条银行卡工

号吗？”“啊？今天不是29

黄思博有点懵逼。

月工资都是下个月才发因为按照一般公司的尿性，当。

常良心了。本上已经算是非5号发工资的，基

，等离职的时候工至就各种挑毛病扣白无故地变相压员一个月工资就是变着法月底才发，相当于平一直到下个月的月中甚非常坑工资，总之爹的公司会地恶心人。

公司，都常良心了。资的已经算是非下个月5号之前发工

月就发工资的，黄思见！博还真是一次这种当第

xx于11行】”您的账.8，【xx银户xx1：09分入账工月29日1资软妹币5375“

黄思博愣了。

这工资发错了啊！

间绝对满一个月的。入职的时1月5号左右，工作时他很清楚地记得，自己是不间是1

定的是40而一金再加上扣除五险和所得税，工资数额基础工资应该低于0不少才对！00块每月，򀈰

千多发了五可这怎么？

接问适合去问裴总，直这种鸡。思博有点懵逼理就行了，不过毛蒜皮的小事肯定不黄辛助

表达了自己的疑博找到辛海璐，黄思惑。

多，辛海璐微笑道：“没错这里面有加班费。”，就是这么

”黄思博更困惑了。“加班费？？？

1.5倍工资来算“对，不只是你除五险一金、个人的人都有加班费点点头：。你在公司所有在公司加班十个小时加班费，之后再扣钱。”，辛海璐时薪的所得吧，按照应该是加班大概五税等等，就是这个

出话来。黄思博嘴巴微张，一时间说不

只存在于传说中的加班费！

来发！而且还是按照个人时薪的1.5倍

西，加班费这种东是没有的。绝大多数游戏司都公

十年后，在绝费的公司也可以说是凤毛麟角！大多数行业，别说是现在，即使是给加班

给加班费，都是按照当是套路！时薪来计算的，地工资最低标准的这就跟按照而且金一样，都最低标准缴纳五险一，很多公司

按照每个员工的标的！准时薪来算加班费而腾达不一样，是

加班费更多！通俗一点说，就是给的

说，他的基础工按照20工作日、就拿黄班费就是每小时37.5。博来月，每月思资是4小时来计每天工作8算，000每时薪就是25块钱，加

思博加班的小时照黄卡数算上收到的这个钱数！、扣税等等，就是现班费五险一金在黄思博出加之后按，加到工资上，再算上缴纳

字，敞亮！就是两个

不，别说遇见了，连遇见过这么良听说都没听黄思博从没说过！心的公司，

思博的回到自己的工位上，黄心情久久不能平静。

都知道！原来，裴总什么

费打到了我们班，没有苛责我们他知道我们在不顾，而是默默地把加班的卡上。他的命令加

一暖，眼眶湿了。黄思博心中润

！感动

真的是绝世好老板！

……

的员工们对他是如何的感激涕零。拿到了加班费，他并不知道至于裴谦

他还在头疼。

这系统！！资金，为什么就是花不完！

之所以月底给员工发系统都是在月初结算。工资，主要还是因为

！工的工损非资都已经发出去了才结算之前，给员常不利裴谦得保证行，否则就会莫名地积压一大笔薪每一次系统酬，对系统资金的亏