总就理成章到孟畅来接班。裴地，找于是，顺
但孟畅自己很清满了仇，当时的自己不楚、对腾达，对裴总都充恨。仍然不知悔改，觉了，关键是失败了之后得自己是被裴总给算计了仅仅是路子走歪
果裴总以一种开放这个时候如、包容、坦诚那他是绝对不会接受的态度跟他讲这些，的。
时候的孟还清，然后东山再门心思想捞钱，把一起。着怎那畅么快点自己身上的外债
态下还清里跌倒两了外债，那不过是又走上了之前半是在同一个如果他真的在那种状坑的老路，结果多次。
向的提成方案！他的而裴总正是看穿了心理，这一所以提出了一个反
，只要让宣传经费打二十万，这个价格远了水漂，这个钱看所能拿到的工资。高于孟畅赚在外面找工作一个月就能轻轻松松赚起来非常好
动了，签了这个协议。于是孟畅果然上，心钩了
用铁一般无前期让他不断地受挫，而这正是裴总想要的：是想通过他的错误裴总观点！情的事实纠正
产品得，营销就够了。不重要，光靠之前孟畅觉
品要有足够的产品要的还是产上添花的东西，最重连三地失败之后，孟畅不得不承认，营销力。但在加入腾达、接二宣传只是锦
也终究会原形毕鸡的宣传方案也会火；如果没有的产品只要有强大的产品力作支撑，吹露。力做支撑，那么再辣强大得再好
识到“裴氏，他就而在孟畅的心态发生起宣传法”的存这种转变之后地钻研在，并开始自发来。开始渐渐意
圈子。际上是绕了一个大也就是说，裴总实
研裴早日还债的心态在腾达同心同德。不会有任何改变，会真的跟腾来，孟畅的认识会深入地给孟氏宣传法的细节教他不畅，用正向的提成总究裴氏宣传法，还是会以一种混日子、达打工，不完全可以直接把裴来诱惑他，但那样一
后，明悟了很多的道在很多次拿到底薪、但现在，孟畅受到很多挫折之理，心态也发生了转变。
营销这样一个广告部的负责人，才是裴总所需要的！
人群体中发扬开裴氏宣传法在负责门的负责人都能掌握这种屠龙之而在确定了孟畅已经术。之后，裴总，显然是希望他能够把让他来分配宣传资源去，让整个腾达各个部值得信任
后，了。的广告营销工作就总再操心整个腾达上正轨，根本不需要裴可以自行走那么之
所以，这其实就是一个！“自动化”的过程
有负责人们都培养成多面手，就是希望然，裴总努力地把所定发展规划行进行宣传营销、互相配合联动、自是各个部门可以自行制。很显自己不用再亲力亲为，而
但他总自己也力地搭建“自动化生产线”。辛辛苦苦地手动组装，一直在努以前全都是裴
等这条自动化生产，腾达就可以真的了自行发展是一直下，完全达精神的指引！线搭建完成总的指导方针和腾完美地在裴不依赖裴总，而
都会遭到全公抵制。要改变这种模式，到时候无论是谁，想司从上到下的打击和
孟畅莫名地有了突然想到这一点，种非常震一撼的感觉。
司老板想般的企业家，跟其西！的真的完全不是同一他公裴总果然不是一个次元的东
或者再琢磨琢磨么能多搞点利润，怎钱多了怎么移民。今年换车，明年换房，其他的老板只是在想，
但裴总不是，考虑一件事情，就是这些东下”的集团公司！如何把腾达打造裴总从不考虑成一个真正“无敌于天西，在他从头到尾都只
己人格化的神不断传承，腾达变成自规划精也能够按照好的路线一直发展下去他裴总退休，只要这种延伸，这样一来即使。让整个腾达，都
这样一来……
的时候了。就是裴总退休那种程度的时候，也许腾达集团真正做到
孟畅突然对那一天特别期待。
有一种热血沸腾之广告营销部的负责人见证这一切，孟畅突然够能够作为腾达感。而且，一想到自己能被裴总看中，
之舌这算什么自己之前凭借三寸不烂人，本事？去骗几个投资
才是大丈夫所为公司，这像裴总这样，一己之力啊！打造一个无敌的集团
学，继续学！
多就越赚！上还有太上学的东西越显然裴总身，说什么从裴总身都得留在腾达，多的秘密，孟畅决定
……
后，叶之舟开和这些外设设备的始仔细考虑《安全文明驾驶》宣传方案。孟畅走
，也帮经把大方向叶之舟把之前孟畅已思路全都给捋顺了一番，接下来的工作就比。给指出来了较简单了
案，然后把这个出一个初版细化。的方广告营销部去方案拿给
宣传，这“按照孟畅的说法，它们产生最佳效果。”游戏和外设最好可以分开才样等‘合体’的时候，能
“当然，考虑到大能好考虑一下。”宣传不一定起作用，这方面还得好图科技的家都知道觞洋游戏和鸥关系，分开
“游戏可退法’……那个路以用《奋斗》的那”劝个办法，用‘片面法’，而外设则是走智能子，用‘健身晾衣架
且，得跟常友说一在发布会上“而长的。”他是公司上下最擅让他准备一下发布会的ppt，声，整活这块，
全文明驾驶》写一下游戏详情页“嗯，上的宣传语吧。”先给《安
成为车神“人人都能限可能的驾驶世界化的驾驶体验，高度集中的驾驶感受……”，足不出户享受驾驶的乐趣，多元，肆意妄为、拥有无
以。”“这些应该都可
以通过长时间刻苦努力论车神，而大部分人根本不的，让玩家们觉得这是一上人们在这里可力训练。”苦努款飚车爽游训练成为可能长时人都可以成为车间刻，但实神的意思际上是说，理“人
会觉驶体验，玩家们可能元化只是自己选得有很多花样，其实并“多元化的驾开公交车或者没有，所谓的多开大货车而已。”
会觉，所以不得不专注。得这游戏做”损失太大，承受不起实际玩了，让人很专注，但得太好“高度集中的上是游戏里碰一下的驾驶感受，玩家们可能
肯定以为这是一能的驾驶世界，玩家们可“肆意妄为、拥有无限此，可以随便磕随”款随便磕随便碰的游戏要修车住院而已。，事实上也确实如，只不过碰完了便碰
很多深层会不到戏的而已。”过传的时候大家们玩过一段时间之家体刚开始以在宣语上表现出来，只不“而这游体会出来，这些乐趣其乐趣，玩能实也都可后才
玩家，告诉一般“至于外设发布会那易吃灰，坦诚地劝退玩票的玩贵、容边，则是强调一下外家千万不要买。”设的价格
校、款设备是专供各大驾商场和游乐场等“或”体验店、集中采购的。者干脆一点，可以说这
捋下来该也流会最好。”备的来，应该是先开设备发布会，等热度过去一段时间之后，程最顺，效果应“这样一再出游戏的宣传，这样设
《奋斗》和智案给从头一遍能健身晾衣，尤些经验，让流程更自然案，吸取了一过程更圆润。到尾地盘了其是对照架当时的宣传方叶之舟把整个宣传方、
“了！”齐活
，还是清楚自己的项目负责人自己最“果然得项目事事都指望广告营销部来好多了。”。自己出宣传方案，比
竟然如此顺利叶之舟很高兴，之疼的宣传方案前头地解决了。
科技，提前做好准备他打算再完善一下就把！方案发给广告营销部和鸥图
所以是正休元旦的假这个周末因为要调期，常上班。
的发布会的，时也是要开这些外设产品之前鸥图0号的晚上8点。间定在1边其实本来科技那
只是针对新的给改一下宣传方案，把发布要讲解的内容和ppt时间不需要变动，就可以了。会上
……
……
1月7日，周一。
公司上班。常来休了两天周末的裴谦照
上班？上周末什么？你说假期应该是元旦的调休，正常
呢？旦假期是元旦，周，一码么末不好意思，周末就是要末假期是周能算调休放假的，元归一码，怎
司赚的钱跟我没关系的吧？权利总是要有，自由上下班的作为老板，公
不能让员工们也跟期再放周末私的起放完元旦假那么自自己同进同退，一。前就已经研究过能当然，裴谦也不是人，他其实之
前的工作的理由。可以，但要有假日额外开假来，间要按照法然而不行一个说得过去，因为系统规定腾达目定节时
说了足够强有力的理由。，所以只能是下次再这次没能想出来一个显然裴谦
限制，到再接触一点时候能久呢？员工休让息多久，员工就能休裴谦琢磨着，到底什么底是息多后想
那太棒了。就
刚到我去通知他一声。提醒道：“裴总，吴公司，前”台了，您先去办公室，川已经在等着就
吴川是谁”差点脱口而出。裴谦愣了一下，“
“哦，他有什”裴谦么事吗。？换了一种问法
前台：“说是动漫组漫，想给您看看。”一集动那边已经出了
“哦。”裴谦者学院》。想起来了飞黄工作室负责动，吴川是漫组的，负责搞《代行
的印象。么太大只不就只见过那么一两什次，所以没过这个人裴谦
公室来吧。”他到我办“行，那五分钟后让